Indústria, comércio e sindicatos pedem queda mais forte da Selic

A decisão do Comitê de Política Monetária (Copom) de reduzir a taxa Selic em 0,25 ponto percentual, para 14,75% ao ano, foi recebida com críticas por diferentes segmentos da economia. As entidades do setor produtivo consideram o movimento correto, mas insuficiente para reverter os principais entraves ao crescimento.

Para a Confederação Nacional da Indústria (CNI), o corte não é capaz de interromper a desaceleração da atividade, destravar investimentos ou aliviar o endividamento das famílias.

“Essa cautela do Banco Central ainda é excessiva e seguirá penalizando ainda mais nossa economia”, afirma o presidente da entidade, Ricardo Alban.

Segundo a confederação, dados recentes reforçam o diagnóstico. A inflação acumulada em 12 meses desacelerou e as projeções seguem dentro da meta, enquanto a taxa de juros real permanece elevada, acima do nível considerado neutro.

Na avaliação da CNI, isso indica que a política monetária segue excessivamente restritiva, mesmo diante de sinais de arrefecimento dos preços.

Comércio

A Fecomércio-SP avalia que o início do ciclo de queda ocorreu em meio a incertezas internas e externas, o que limitou a intensidade do corte. “O ciclo de redução da Selic começou, mas a duração e a intensidade dos cortes são cada vez mais incertas”, afirma a entidade.

Segundo a federação, a inflação de serviços segue pressionada e o cenário internacional, com alta do petróleo, tende a dificultar uma queda mais acelerada dos juros.

Cenário externo

As incertezas globais também pesam na decisão. O conflito envolvendo Irã, Estados Unidos e Israel elevou o preço do petróleo e aumentou os riscos inflacionários.

Na avaliação da Associação Comercial de São Paulo (ACSP), o Banco Central adotou uma postura prudente diante desse ambiente. “A desaceleração da atividade econômica acabou pesando mais, justificando uma política monetária menos contracionista, porém cautelosa”, afirma o economista Ulisses Ruiz de Gamboa.

Críticas sindicais

Do lado dos trabalhadores, a Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro da Central Única dos Trabalhadores (Contraf-CUT) considera que o corte é insuficiente para aliviar o peso das dívidas.

“A medida anunciada é insuficiente para reverter esse quadro”, afirma o economista Gustavo Cavarzan, do Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese), em nota emitida pela Contraf-CUT.

Na mesma linha, a Força Sindical avalia que o Banco Central acertou ao iniciar o corte, mas errou na intensidade. Para a entidade, o corte na taxa de juros é insuficiente para injetar mais ânimo na economia e fortalecer o consumo e geração de empregos de qualidade.


“Mantendo a Taxa Selic em patamares estratosféricos, o Banco Central irá prejudicar as negociações das categorias nas campanhas salariais nesse primeiro semestre”, ressalta o presidente da Força Sindical, Miguel Torres, em nota..

Ritmo incerto

Apesar do início do ciclo de queda, há consenso entre as entidades de que o ritmo das próximas decisões será determinante.

Para indústria, comércio e trabalhadores, uma redução mais intensa dos juros é vista como essencial para reativar o crescimento, estimular investimentos e reduzir o peso do endividamento na economia brasileira.

SINPROESEMMA reúne com Ministério Público para debater qualidade da educação no Maranhão

A direção do Sinproesemma se reuniu, na segunda-feira (16), com o promotor de Justiça da Educação, Lindonjonson Gonçalves de Sousa, para tratar de uma ampla pauta relacionada à realidade da educação pública estadual e às demandas urgentes da categoria.

No encontro, foi debatidos os precatórios do FUNDEF, especialmente no que diz respeito a aplicação dos 40% dos recursos pelo governo do Estado na manutenção e desenvolvimento do ensino. A direção sindical também manifestou preocupação com a não renovação da portaria que GARANTE o acompanhamento POR PARTE do Sinproesemma nesse processo, o que compromete a transparência e a participação da entidade na fiscalização da aplicação dos valores.

Outro tema de destaque foi a infraestrutura das escolas da rede estadual. O Sinproesemma denunciou falhas estruturais recorrentes, incluindo problemas em unidades dos IEMAs e em outras escolas, além da falta de transparência no cronograma de reformas por parte do Governo do Estado. O Ministério Público informou que irá analisar as informações apresentadas pelo Sinproesemma, a partir de um relatório detalhado que será encaminhado.



A gestão democrática da escola também esteve na pauta, com críticas à sua aplicação seletiva, o que, na avaliação do sindicato, compromete a participação efetiva da comunidade escolar nos processos decisórios no espaço escolar.

O Sinproesemma também chamou atenção do MP para a situação dos profissionais não docentes. Já são mais de 30 anos sem a realização de concurso público para esses trabalhadores, a ausência de um Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração (PCCR) e a terceirização do setor agravam a precarização. Hoje, apesar das denúncias do Sinproesemma e as várias tentativas com o governo do Estado, existe um contingente estimado em cerca de 10 mil trabalhadores com salários abaixo do mínimo e a Secretaria de Estado de Administração (SEAD) não dá uma solução para essa situação que se arrasta a um ano. Foi discutido ainda a tabela salarial que, equivocadamente, é paga aos professores de forma totalmente errada, descumprindo os interstícios entre as referências, fora que há anos o governo do Estado não paga o vencimento no Piso Salarial Nacional comprometendo à soma de vencimento base com a GAM.

Como encaminhamento, foi proposta a criação de uma mesa de trabalho entre o Sinproesemma e o Ministério Público para aprofundar os pontos apresentados e buscar soluções concretas. Em 15 dias haverá um novo encontro com o objetivo de detalhar e avançar nas demandas.

Segundo o promotor de Justiça, Lindonjonson Gonçalves de Sousa, esse é um trabalho que precisa ser de enfrentamento da realidade que pede a qualidade da educação que toda a sociedade precisa, com um ambiente escolar saudável e estimulante para o aluno e para o professor.

Para o Presidente do SINPROESEMMA, Raimundo Oliveira, a reabertura do debate com o MP é importante para passar a limpo a educação pública do Maranhão.

“Saímos dessa reunião com a convicção de que é preciso avançar, com urgência, em pautas fundamentais para a educação pública do Maranhão. Não podemos aceitar a falta de transparência no rateio dos precatórios do FUNDEF, nem o abandono da infraestrutura das nossas escolas, porque recurso tem e muito. Também é inadmissível que trabalhadores e trabalhadoras da educação, especialmente os não docentes, sigam há décadas sem concurso, sem PCCR e com salários abaixo do salário mínimo. É importante a instalação dessa mesa de trabalho com o MP para garantir respostas concretas, corrigir distorções na remuneração e assegurar uma educação pública de qualidade aos maranhenses e o respeito aos direitos da nossa categoria”, enfatizou Oliveira.

IA, mudanças climáticas e demografia pressionam novo modelo de trabalho no Brasil

Conferência Nacional do Trabalho defende pacto social para produtividade,
emprego e redução das desigualdades

A 2ª CNT (Conferência Nacional do Trabalho) encerrou as atividades com a divulgação de declaração final que propõe agenda de modernização das relações de trabalho no Brasil baseada no diálogo entre trabalhadores, empregadores e governo.

O documento sustenta que o País precisa atualizar o modelo laboral para enfrentar as transformações tecnológicas, econômicas e sociais que estão redefinindo o mundo do trabalho.

Realizada entre os dias 3 e 5 de março, a etapa nacional da conferência reuniu mais de 3 mil representantes de entidades sindicais, empresários e gestores públicos, além de delegados oriundos de 27 etapas estaduais e distrital (DF).

Segundo os organizadores, o objetivo foi construir consensos mínimos capazes de orientar políticas públicas e negociações trabalhistas em período marcado por profundas mudanças estruturais.

“O Brasil se fortalece quando brasileiras e brasileiros rompem barreiras para dialogar e construir propostas que ampliem os horizontes do trabalho”, está escrito no documento final aprovado pelos delegados.

TRANSFORMAÇÕES TECNOLÓGICAS

Um dos eixos ou pontos centrais da declaração é o impacto das transformações tecnológicas no emprego e na organização produtiva. O texto destaca que a aceleração da automação e o avanço da inteligência artificial generativa1 criam novos desafios para o trabalho humano, especialmente para atividades qualificadas.

“O mundo do trabalho enfrenta transformações de ritmo intenso, buscando acompanhar as mudanças tecnológicas que levam à automação”, registra o documento.

Segundo os delegados, essa transição exige investimentos em inovação, tecnologia e qualificação profissional para evitar aumento do desemprego estrutural e da informalidade.

A conferência também apontou a necessidade de políticas públicas capazes de acompanhar a reconfiguração das cadeias globais de produção e seus efeitos sobre a competitividade das empresas brasileiras.

TRANSIÇÕES DEMOGRÁFICA E CLIMÁTICA

Além da revolução tecnológica, o texto identifica outras 3 grandes transições que impactam o mundo do trabalho: demográfica, ambiental e comunicacional.

A transição demográfica2, marcada pela redução das taxas de natalidade e pelo aumento da expectativa de vida, tende a alterar o perfil da força de trabalho nas próximas décadas. A transição ambiental3, relacionada às mudanças climáticas, impõe novos desafios à economia diante da intensificação de eventos climáticos extremos.

Segundo os delegados, esses fatores exigem políticas integradas que conciliem crescimento econômico, sustentabilidade e geração de empregos.

PRODUTIVIDADE E JUSTIÇA SOCIAL

A declaração final sustenta que o Brasil precisa elevar seus níveis de produtividade sem abrir mão da inclusão social. Para os participantes da conferência, a modernização das relações de trabalho deve caminhar com políticas de redução das desigualdades.

“Atualizar o paradigma das relações de trabalho no Brasil é fundamental para nos alinharmos aos países desenvolvidos e alcançarmos maiores patamares de produtividade”, está escrito no documento.

A conferência também defendeu a criação de ambiente econômico favorável ao investimento produtivo, com expansão do crédito e fortalecimento da competitividade das empresas.

Ao mesmo tempo, ressaltou que o desenvolvimento deve garantir salários dignos, acesso à educação de qualidade e combate às discriminações.

PAPEL DO MINISTÉRIO DO TRABALHO

Outro ponto enfatizado pelos delegados foi o papel estratégico do Ministério do Trabalho e Emprego na condução das políticas públicas orientadas ao emprego e às relações laborais.

Segundo a declaração, o fortalecimento institucional da pasta é essencial para consolidar programas como a valorização do salário mínimo, a lei de igualdade salarial e iniciativas de crédito orientadas aos trabalhadores.

“Seu fortalecimento e modernização são fundamentais para que políticas públicas respondam aos desafios atuais do mundo do trabalho”, afirma o documento.

Entre as diretrizes destacadas pela conferência estão o aprimoramento das políticas de intermediação de mão de obra, a ampliação da qualificação profissional contínua e o fortalecimento de instrumentos como o FAT (Fundo de Amparo ao Trabalhador) e o FGTS (Fundo de Garantia do Tempo de Serviço).

AGENDA DE NEGOCIAÇÃO

Apesar do esforço de construção de consensos, o documento reconhece que diversos temas permanecem em aberto e exigirão novas rodadas de negociação.

Entre esses estão o trabalho intermediado por aplicativos, o combate à informalidade, as novas formas de organização do trabalho, a discussão sobre jornada e escalas laborais e o fortalecimento das entidades sindicais.

“A responsabilidade pela adaptação é coletiva”, afirma a declaração.

A conferência também reafirmou a importância da negociação coletiva e do diálogo social como instrumentos centrais para resolver conflitos trabalhistas e construir soluções duradouras.

DIÁLOGO PERMANENTE

Inspirada no modelo tripartite da OIT (Organização Internacional do Trabalho), a 2ª Conferência Nacional do Trabalho defendeu a institucionalização de espaços permanentes de diálogo entre governo, trabalhadores e empregadores.

O documento recomenda fortalecer conselhos e instâncias de concertação social, como o Conselho Nacional do Trabalho, o Codefat e o Conselho Curador do FGTS, além de estimular fóruns semelhantes nos estados.

Segundo os delegados, a experiência da conferência mostra que a construção de consensos é possível mesmo em cenário de divergências políticas e econômicas.

“Planejada como um exercício democrático de diálogo social, a 2ª CNT aponta caminhos para outras esferas da vida política nacional. Todos nós saímos vencedores. O Brasil sai vencedor”, conclui a declaração final aprovada em São Paulo.

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1 GenAI (Inteligência Artificial Generativa) é um tipo de IA focado em criar novos conteúdos — textos, imagens, códigos, vídeos e músicas — a partir de padrões aprendidos em grandes bases de dados.

2 A transição demográfica no Brasil é caracterizada pela rápida transição de sociedade jovem e rural para população envelhecida e urbana, marcada pela queda acentuada nas taxas de natalidade (1,75 filho/mulher) e mortalidade, além do aumento da expectativa de vida. Atualmente, na 3ª fase, o País enfrenta desaceleração do crescimento populacional, envelhecimento populacional e o fim do “bônus demográfico”. Período em que a população em idade ativa (15 a 64 anos) é superior à de dependentes (crianças e idosos), que está próximo de terminar, exigindo investimentos em produtividade.

3 A transição ambiental ou ecológica, que busca modelo de desenvolvimento mais verde, representa alternativa crucial para mitigar os impactos das mudanças climáticas e aliviar a pressão exercida pelo sistema econômico sobre o meio ambiente.

Fonte: Pirtal FIAP

Oscar 2026: saiba onde assistir, filmes indicados e ordem da premiação

A cerimônia do Oscar 2026 ocorre neste domingo (15), em Los Angeles, e deve mobilizar cinéfilos em todo o Brasil. Em clima de final de Copa do Mundo, bares, restaurantes, cinemas e cineclubes organizam sessões especiais para acompanhar ao vivo a maior premiação do cinema mundial, que começa às 20h (horário de Brasília).

No Brasil, o público poderá assistir à cerimônia completa e na íntegra pelo canal TNT e pelo streaming Max. Além das transmissões oficiais, cinemas, bares e espaços culturais em diversas cidades do país também organizam exibições em telões, transformando a noite do Oscar em um grande encontro de fãs de cinema.

Além da disputa entre grandes produções internacionais, a edição deste ano chega com forte presença brasileira, com o filme O Agente Secreto, dirigido por Kleber Mendonça Filho e estrelado por Wagner Moura, indicado em quatro categorias.

A expectativa é repetir o clima que tomou conta do país no ano passado, quando a vitória de Ainda Estou Aqui como Melhor Filme Internacional levou o público a acompanhar a cerimônia como um grande evento nacional.

O thriller político nacional é ambientado no Recife dos anos 1970 e concorre em quatro categorias:Melhor Filme;
Melhor Filme Internacional;
Melhor Ator, para Wagner Moura; e
Melhor Direção de Elenco

Além das indicações, Wagner Moura também foi confirmado como um dos apresentadores da cerimônia, participando da entrega de uma das estatuetas durante a noite.

A indicação ao prêmio de Melhor Ator também marca um momento histórico: Wagner Moura se tornou o primeiro brasileiro indicado na categoria principal masculina de atuação.

O ator brasileiro concorre na categoria com atores de peso como: Timothée Chalamet (em Marty Supreme), Leonardo DiCaprio (em Uma Batalha Após a Outra), Michael B. Jordan (em Pecadores) e Ethan Hawke (Blue Moon).
Concorrentes

Na categoria Melhor Filme Internacional, em que O Agente Secreto disputa a estatueta, os indicados são:Valor Sentimental (Noruega)
Foi Apenas um Acidente (Irã)
Sirat (Cazaquistão)
A Voz de Hindjab (Argélia)

Já na disputa de Melhor Filme, principal categoria da noite, os indicados são:O Agente Secreto
Pecadores (Sinners)
Uma Batalha Após a Outra (One Battle After Another)
Hamnet: A Vida Antes de Hamlet
Frankenstein
Valor Sentimental (Sentimental Value)
Sonhos de Trem (Train Dreams)
Bugonia
Marty Supreme

Embora a Academia não divulgue oficialmente a sequência completa das premiações antes da cerimônia, ela costuma seguir uma ordem semelhante todos os anos, começando pelas categorias de atuação coadjuvante e curtas e avançando para os prêmios técnicos e principais.

A sequência tradicional segue a seguinte ordem: Melhor Ator Coadjuvante, Melhor Atriz Coadjuvante, Melhor Curta-Metragem Animado, Melhor Curta-Metragem Live Action, Melhor Documentário, Melhor Filme Internacional, Melhor Fotografia, Melhor Montagem, Melhor Direção de Elenco, Melhor Trilha Sonora, Melhor Canção Original, Melhor Design de Produção, Melhor Figurino, Melhor Maquiagem e Cabelo, Melhores Efeitos Visuais, Melhor Som, Melhor Roteiro Adaptado, Melhor Roteiro Original, Melhor Direção, Melhor Atriz, Melhor Ator e, por fim, Melhor Filme, que encerra a cerimônia.

Fonte: Portal EBC

Projeto incentivado pela Lei Rouanet ensina educação financeira a 28 mil estudantes de escolas públicas

Temas como orçamento e consumo consciente são explicados a crianças e adolescentes por meio da cultura no projeto Um Troco no Destino, apoiado pela Lei Rouanet. A iniciativa promovida pela organização social Crescer irá ensinar educação financeira para 28 mil alunos de escolas públicas de oito cidades brasileiras.

“O assunto tem a ver com a missão do Crescer, que há 25 anos trabalha com a temática da educação. Queremos contribuir para que estudantes tenham novas competências e habilidades que preparem eles para se desenvolverem tanto pessoalmente quanto profissionalmente. Um dos tópicos que impacta a vida deles é a questão das finanças. Nesse projeto utilizamos a cultura como meio para levarmos um conteúdo que é importante para a formação e desenvolvimento desses jovens, por isso o patrocínio do Nubank foi tão importante”, destaca a diretora da entidade, Luciana Allan.

A administração financeira é abordada em montagem teatral voltada para o público entre 11 e 17 anos. Com o mesmo nome do projeto, a peça apresenta uma garota que não consegue realizar a viagem dos seus sonhos devido à falta de planejamento. Ao receber um presente mágico ela é teletransportada ao passado, onde revisita algumas questões. Com um enredo que combina fantasia e humor, o espetáculo destaca a importância da organização financeira em todas as etapas da vida. Todas as apresentações têm intérpretes de Libras.

Para Luciana, a ferramenta cultural escolhida encanta os alunos, engaja na aprendizagem e os sensibiliza para a abordagem do tema. “O teatro encanta, mexe com o lúdico e permite que você traga situações do cotidiano de uma forma que você consegue fazer o link do texto com o contexto. É uma peça para você refletir sobre a questão da administração financeira”, observa.

Inclusão

Também direcionadas para o mesmo grupo etário, as oficinas do projeto têm como objetivo democratizar o acesso à educação financeira e estimular a inclusão social. Nelas, os participantes poderão encenar esquetes teatrais, simulando situações do cotidiano sobre temas como poupança.

Tanto os espetáculos quanto as oficinas serão promovidas em parceria com escolas e equipamentos públicos dos municípios contemplados. O projeto abrange as cidades de São Paulo (SP), Rio de Janeiro (RJ); Porto Alegre, Canoas e Montenegro (RS); Salvador (BA); Recife (PE) e Fortaleza (CE).

Empreendedorismo

A série de atividades inclui ainda workshops para trabalhadores da cultura. Visa ajudar os profissionais a gerenciarem suas finanças, além prepará-los para explorar o potencial do empreendedorismo na cultura.

“Queremos impactar toda a cadeia que envolve a economia criativa, os profissionais que trabalham nela, ajudando-os a estruturar e melhorar o seu negócio. A maioria deles são empreendedores, e a gente sabe que um dos problemas deles é a gestão financeira. Para isso desenvolvemos uma cartilha e também um workshop”, conta a diretora do Crescer.

Recurso

Apoiado pela Lei Rouanet, o projeto Um Troco no Destino captou R$ 2,12 milhões, por meio do mecanismo de fomento, o que corresponde a 99% do valor aprovado pelo Ministério da Cultura (MinC).

O secretário de Fomento e Incentivo à Cultura da Pasta, Thiago Rocha, destaca que o apoio da Lei à iniciativa enfatiza sua capacidade de levar o saber e a cultura ao maior número de pessoas.

"A cultura é um dos caminhos mais eficazes para a formação do cidadão. Quando a Lei Rouanet viabiliza projetos que unem teatro e educação financeira, ela reafirma o potencial transversal do mecanismo de incentivo à cultura na democratização do acesso ao conhecimento e a cultura. A ação beneficia milhares de alunos da rede pública e fortalece a base da nossa sociedade com ferramentas para o futuro. É o investimento público que retorna para a população em forma de consciência e autonomia", enfatiza.

Para a diretora do Crescer, a Lei possibilita uma conexão importante para concretização da iniciativa. “Termos o recurso vindo por meio da Lei Rouanet nada mais é do que o imposto direcionado para uma ação específica que a gente garante que chegue na ponta. É uma sinergia conectando o terceiro setor com a iniciativa privada no interesse de trabalhar uma temática comum e que tem no envolvimento da estrutura pública algo interessante para a gente fortalecer a formação e desenvolvimento dessas crianças e jovens. A Lei tem sido uma peça importante para nós e temos usado cada vez mais o potencial dela para levar adiante a nossa missão”, conclui Luciana Allan.

Presidente do SINPROESEMMA professor Raimundo Oliveira destaca unidade da categoria em torno do Sindicato na defesa de direitos e representação popular

 

Presidente do SINPROESEMMA
Professor Raimundo Oliveira

O presidente do SINPROESEMMA, professor Raimundo Oliveira, concedeu entrevista a um programa de televisão 'Tribuna Sindical', do Jornalista Kleber Gomes, e reforçou a importância da unidade dos trabalhadores e trabalhadoras da educação em torno do sindicato na luta para garantir direitos.

O Dirigente destacou pautas importantes da categoria, como o pagamento das parcelas dos precatórios do FUNDEF e a campanha salarial de 2026.

Oliveira chamou atenção para a necessidade de organização política dos trabalhadores e trabalhadora, defendendo a eleição de representantes comprometidos com a educação e com os direitos sociais.

Do time do Presidente Lula Raimundo Oliveira dirigente afirmou ainda que é procurado diariamente por lideranças, movimentos da sociedade civil organizada e trabalhadores e trabalhadoras na base para a construção coletiva de pré-candidatura a deputado federal saindo da educação. Oliveira defende a necessidade de se ampliar a representação da educação e do movimento sindical no Congresso Nacional,  reforçando o time de Lula na Câmara Federal. 

Acompanhe a entrevists conpleta no vídeo abaixo.

IMPOSTO DE RENDA 2026P: Envio de declaração do IR começa na próxima semana; veja regras

A Receita Federal divulgará na próxima segunda-feira (16) as regras da Declaração do Imposto de Renda Pessoa Física (IRPF) 2026. Embora o calendário oficial ainda não tenha sido anunciado, a expectativa é que o prazo de entrega da declaração comece no dia 16 e se estenda até 29 de maio, último dia útil do mês, seguindo o padrão dos anos anteriores.

Uma das principais dúvidas entre os contribuintes neste ano envolve a nova faixa de isenção do Imposto de Renda para quem recebe até R$ 5 mil por mês. Apesar de a medida ter entrado em vigor em 1º de janeiro e ter começado a aliviar o bolso de parte dos trabalhadores desde fevereiro, a mudança não terá impacto na declaração entregue em 2026.

Isso ocorre porque a declaração deste ano se refere aos rendimentos obtidos em 2025. Assim, a nova faixa de isenção só terá efeito prático na declaração a ser apresentada em 2027.

A confusão entre isenção do imposto e obrigatoriedade de entregar a declaração é comum entre os contribuintes.

Especialistas alertam que estar isento do pagamento mensal não significa automaticamente estar dispensado de prestar contas ao Fisco, já que a obrigação de declarar depende também de outros critérios, como patrimônio, investimentos e operações financeiras.

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Quem deve declarar o Imposto de Renda em 2026?

Com base nas regras aplicadas no último exercício fiscal, que não sofreram alteração neste ano, devem apresentar a declaração os contribuintes que, em 2025:Receberam rendimentos tributáveis, como salários, aposentadorias ou aluguéis, acima de R$ 33.888;
Obtiveram rendimentos isentos, não tributáveis ou tributados exclusivamente na fonte superiores a R$ 200 mil;
Tiveram receita bruta de atividade rural acima de R$ 169.440;
Obtiveram ganho de capital na venda de bens ou direitos;
Fizeram operações em bolsas de valores, mercadorias ou futuros com soma superior a R$ 40 mil;
Fizeram operações de day trade (compra e venda na bolsa no mesmo dia) com lucro;
Venderam ações com lucro em meses com volume superior a R$ 20 mil;
Possuíam bens ou direitos acima de R$ 800 mil em 31 de dezembro;
Tornaram-se residentes no Brasil ao longo de 2025;
Declararam bens ou participações em entidades no exterior;
Foram titulares de trusts (empresas de investimento) no exterior;
Atualizaram bens no exterior a valor de mercado ou receberam rendimentos financeiros de entidades estrangeiras;
Optaram por isenção de ganho de capital na venda de imóvel residencial, desde que tenham reinvestido o valor em outro imóvel em 180 dias.
Quem fica isento do imposto?

A nova tabela do Imposto de Renda ampliou a faixa de isenção para rendimentos mensais de até R$ 5 mil, mas a regra só valerá para rendimentos recebidos a partir de 2026. Por isso, o efeito prático aparecerá apenas na declaração entregue em 2027.

Atualmente, o limite oficial de isenção do imposto é de R$ 2.428,80 por mês. Com os ajustes aplicados na tabela, que criou deduções adicionais, a isenção efetiva alcança rendimentos mensais de até R$ 3.036, valor equivalente a dois salários mínimos em 2025.
Documentos necessários para declarar

Para preencher a declaração, o contribuinte deve reunir documentos pessoais e comprovantes de renda e patrimônio.

Documentos de identificação:Documento oficial com CPF (RG ou CNH);
Comprovante de endereço atualizado;
CPF do cônjuge;
Número do título de eleitor;
Recibo da declaração do ano anterior;
Número do PIS, NIT ou inscrição no INSS;
Dados de dependentes e alimentandos.

Comprovantes de renda:Informes de rendimentos do titular e dependentes;
Extratos bancários e de aplicações financeiras;
Relatórios de aluguéis recebidos;
Informes de previdência privada;
Rendimentos de programas de incentivo à nota fiscal.

Comprovantes de renda variável:Notas de corretagem;
DARFs pagos;
Informes de rendimentos de investimentos.
Restituições

Seguindo o padrão dos últimos anos, o pagamento das restituições deve começar no fim de maio. A expectativa é que o primeiro lote seja liberado em 29 de maio, enquanto o quinto e último lote tende a ser pago em 30 de setembro.
Informe de rendimentos

Documento essencial para preencher a declaração, o informe de rendimentos foi repassado por empregadores e pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) até 27 de fevereiro, último dia útil do mês passado. O mesmo vale para as instituições financeiras, que eram obrigadas a enviar os rendimentos de aplicações e o saldo em contas até a mesma data.

Caso não tenha recebido o documento, o contribuinte deve pedi-lo diretamente à empresa ou utilizar a declaração pré-preenchida disponível no sistema da Receita Federal a partir do primeiro dia de declaração.
Outros comprovantes

Os comprovantes usados para deduções no Imposto de Renda também foram enviados até 27 de fevereiro. Os informes de pagamentos a planos de saúde individuais e recolhimentos a fundos de pensão serão usados pelo contribuinte para deduzir os valores cobrados no Imposto de Renda e aumentar a restituição.

Fonte: EBC