Professor Raimundo Oliveira encabeça Chapa 1, prova que tem responsabilidade classista e de luta e está preparado para continuar à frente do SINPROESEMMA

O Professor Raimundo Oliveira encabeça a Chapa 1 inscrita na eleição para a nova diretoria do SINPROESEMMA que acontece no próximo dia 03 de Março.

À frente da única Chapa inscrita na eleição,  Oliveira leva na bagagem toda a experiencia adquirida em atividades que marcaram a luta classista dos trabalhadores e trabalhadoras em educação do estado e de boa parte dos municípios do estado nos últimos anos. 

O Blog checou e destaca aqui o que tem sido apresentado pelo SINPROESEMMA como conquistas da luta liderada pela Diretoria encabeçada por Raimundo Oliveira:

2017

• Recomposição de 8% sobre a GAM nos salários dos educadores;

• Progressão para 5.559 educadores da rede estadual;

• Promoções e titulações;

• Gratificação de 30% para professores da educação especial;

• Gratificação de 30% para servidores Profuncionário para servidores do Cintra;

• Ampliação e unificação de matrícula – 1.200 vagas.

2018

• Reajuste Salarial de 6,81%;

• Conquista da diferença salarial dos 21,7%;

• Unificação de matrícula;

• Ampliação de matrícula;

• Lançamento da Frente Norte Nordeste em Defesa da Educação pelos precatórios do FUNDEF.

2019

• Nova Modalidade de Unificação de matrícula;

• Celeridade nas Portarias de Aposentadoria;

• Garantia de conclusão de obras de ampliação e reforma de escolas;

• Garantia de Formação continuada;

• Lutou e garantiu a regulamentação da Educação Especial;

• Segurança nas escolas com a implantação do Batalhão Escolar;

• Fim das terceirizações de Professores;

• Ampliação do Atendimento à saúde do Professor;

• Garantia da Aposentadoria Especial para Professor ;

• Luta contra o programa Escola sem Partido.

2020

• Reajuste Salarial dos profissionais da educação de 5% a 17,49%, proporcionando a equiparação salarial, onde nenhum trabalhador em educação do Estado recebe abaixo do Piso Salarial. Professores em início de carreira, 40 horas, tem rendimento mensal de R$ 6.358,96 e professores de 20 horas, em início de carreira com valor proporcional;

• Aprovação e Regulamentação do Fundeb Permanente, com mais recursos para a educação;

• Luta pelos Precatórios do Fundef com rateio proporcional para os trabalhadores em educação;

• Garantia das férias dos educadores no mês julho, mesmo em meio a pandemia da Covid-19;

• Debate sobre o ano letivo em 2020 devido a Pandemia da Covid-19 e discussão sobre aulas não presenciais no Estado.

A ação política e sindical protagonizada pelo SINPROESEMMA na gestão classista presidida por Oliveira fez de gestão um modelo para o movimento sindical, reconhecida na base da categoria e também em outros estados.

As gestões classistas do SINPROESEMMA tem focado na defesa dos direitos bem como o direito à unidade dos trabalhadores e trabalhadoras para enfrentar as ações de grupos que tentam dividir e enfraquecer o sindicato, agravada com a ação do bolsonarismo atacando a organização dos trabalhadores em Brasília.

Oliveira segue adiante com amplo apoio da categoria e com inúmeros companheiras e companheiros experiêntes que também tem nos princípios do sindicalismo  classista a força original que atua no sindicato.  "Estou preparado para manter a unidade dos trabalhadores e trabalhadoras com mais trabalho ainda.", destaca Oliveira.